O
problema da economia, do desemprego em alta e do avanço da tecnologia, os casos
acima são um retrato nítido da dificuldade que o trabalhador sem qualificação
tem enfrentado para voltar ao mercado. Nos últimos dois anos, 60% das 11,8 mil
vagas ofertadas nos mutirões do emprego, que reuniram grandes empresas, não
foram preenchidas. Dificuldade de se expressar, de fazer contas, falta de
conhecimentos básicos em informática e inglês e poucos anos de estudo são
obstáculos às contratações. O presidente do Sindicato e da União Geral do
Trabalhadores (UGT), Ricardo Patah, no último mutirão foram ofertadas cerca de
2 mil vagas para caixa de supermercado, com salário perto de R$ 1.100. Metade
delas ficou em aberto por falta de qualificação dos candidatos. Operador de
caixa e de telemarketing são geralmente a porta de entrada para o mercado de
trabalho, especialmente para os mais jovens, de acordo com o Estadão. A
diferença entre a qualidade da mão de obra desempregada e o que as empresas
procuram não deve se resolver nem mesmo com a retomada da economia, prevê o
economista-chefe da Confederação Nacional do Comércio (CNC), Fabio Bentes. Ele
estima que dois, em cada dez desocupados, devem ficar fora do mercado na
próxima década por falta de qualificação. Isso significa que a massa de
trabalhadores sem chances de se recolocar pode saltar dos atuais 635 mil para
1,4 milhão, em dez anos.
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