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Prefeitura de Bauru começou, nesta segunda-feira (23), o processo de revisão
dos Planos de Cargos, Carreiras e Salários (PCCS) dos servidores públicos
municipais. As primeiras etapas foram discutidas em reunião entre a prefeita
Suéllen Rosim (PSC), o secretário da Administração, Cristiano Zamboni, e
representantes da Fundação para o Desenvolvimento do Ensino e da Pesquisa do
Direito (Fadep), entidade contratada para a elaboração da revisão. Também
estiveram no encontro servidores municipais que vão acompanhar os serviços. Os
dados preliminares estão sendo preparados pela Secretaria da Administração, com
o atual organograma da prefeitura. A pasta vai acompanhar todo o processo de
revisão. O contrato com a Fadep prevê o diagnóstico das despesas de pessoal,
revisão dos PCCS, revisão da estrutura organizacional da prefeitura e do quadro
de cargos em comissão, e a revisão do Estatuto dos Servidores Municipais e do
Estatuto do Magistério. Desta maneira, será possível corrigir pontos que
apresentam problemas, rever funções que estão com a remuneração defasada, e as
atribuições de cargos que precisam de modernização, informa a administração
municipal via assessoria de imprensa. Ao todo, a prefeitura tem quase sete mil
servidores ativos.
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