Reestruturar a Administração Municipal, tornando-a moderna, ágil e eficiente;
Reestruturar o sistema de informação, adequando-o à interligação de todo o complexo administrativo municipal;
Tornar o site oficial transparente, de forma a corresponder ao previsto na Lei de Acesso à Informação;
Valorizar os servidores municipais, oferecendo capacitação e reciclagem funcional, assistência específica na área social, médica e odontológica, registro em carteira do total de vencimentos nunca menor que o piso salarial do servidor estadual, apoio à entidade representativa da classe e garantia do prêmio assiduidade e vale alimentação nas faltas justificadas e até 180 dias de afastamento pela Previdência;
Implantação do orçamento participativo, que melhor represente os anseios populares;
Estimular e fortalecer os Conselhos Municipais e dinamizar suas ações.
Reestruturar o sistema de informação, adequando-o à interligação de todo o complexo administrativo municipal;
Tornar o site oficial transparente, de forma a corresponder ao previsto na Lei de Acesso à Informação;
Valorizar os servidores municipais, oferecendo capacitação e reciclagem funcional, assistência específica na área social, médica e odontológica, registro em carteira do total de vencimentos nunca menor que o piso salarial do servidor estadual, apoio à entidade representativa da classe e garantia do prêmio assiduidade e vale alimentação nas faltas justificadas e até 180 dias de afastamento pela Previdência;
Implantação do orçamento participativo, que melhor represente os anseios populares;
Estimular e fortalecer os Conselhos Municipais e dinamizar suas ações.
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